Jobbeskrivelse af en værktøjsmager og opgaver efter kategori

2024 Forfatter: Howard Calhoun | [email protected]. Sidst ændret: 2023-12-17 10:22

Den Russiske Føderations arbejdskodeks indeholder forskellige dokumenter, der regulerer arbejdsforholdet mellem en medarbejder og en arbejdsgiver. Med officiel ansættelse underskriver en person en række dokumenter med arbejdsgiveren, især en ansættelseskontrakt og interne regler. I nogle tilfælde forpligter arbejdsgiveren medarbejderen til at læse et dokument, såsom en jobbeskrivelse.

Hvorfor kun nogle? Fordi dette dokument ikke er nævnt i Den Russiske Føderations arbejdskodeks, hvilket betyder, at det ikke er obligatorisk. Ikke desto mindre, takket være dette dokument, er det i en række tilfælde muligt at etablere de rigtige relationer i teamet og skitsere omfanget af ansvaret.

Krav til udformning af arbejdsinstruktioner

Jobbeskrivelse - et dokument, der definerer rettigheder, pligter og funktioner for en medarbejder i en bestemt stilling.

Jobbeskrivelsen eremnet for personaledokumentation. For at kompilere ensartede former for dokumentation bruges GOST i overensstemmelse med dekretet fra Den Russiske Føderations statsstandard dateret 03.03.2003 nr. 65-st.

Du skal også bruge Unified Tariff and Qualification Directory (ETKS), når du udsteder instruktioner. Den specificerer kravene til individuelle stillinger og medarbejdernes pligter.

Da jobbeskrivelsen efter underskrivelse bliver en lokal handling for organisationen, skal den ikke kun være udarbejdet i overensstemmelse med GOST, men også indeholde data fra denne virksomhed - forkortelser, forkortelser, fagligt ordforråd osv.

Ud over kravene til udformning af jobbeskrivelser (indrykning, skrifttype osv.), sørger GOST for følgende sektioner:

• generelle krav, der angiver kvalifikationer, specifikke færdigheder og viden til stillingen;
• funktioner, grundlæggende opgaver tildelt afdelingen og kommissorium for en specifik stilling;
• rettigheder og forpligtelser, der angiver ansvarsgrænsen;
• information om forholdet til andre afdelinger eller institutioner i færd med at udføre tildelte opgaver;
• powers, denne sektion er beregnet til vicechefer.
• parternes ansvar, udtrykt både i generelle vendinger om disciplinær straf for visse lovovertrædelser og i specifikke.

Derudover indeholder arbejdsinstruktionen sammen med de anførte afsnit oplysninger om virksomheden.

Overvej i dag kravene tilaf jobbeskrivelsen for en værktøjsmager i produktionen, vil vi angive forskellene i arbejde, viden og færdigheder i henhold til arbejderens kvalifikationskategorier ifølge ETKS.

Kompleksiteten, nøjagtigheden og kvaliteten af arbejdet bestemmer arbejderens dygtighed. Det vil sige, jo sværere arbejdet er, jo højere er hans færdighedsniveau. Graden af medarbejdernes professionalisme bestemmes af de kategorier, der er angivet i ETCS.

Specielt for værktøjsmagere er der rangerer fra 2. til

8th.

Toldskalaen, som er forbundet med kategorierne af arbejde, er involveret i beregningen af arbejderens løn. Jo højere færdighedsniveau, jo højere timepris.

2 rang

Jobbeskrivelsen for en værktøjsmager i 2. kategori antyder, at medarbejderen skal:

• behandle dele med en nøjagtighedsgrad på 12-14 kvalifikationer;
• samle og reparere simple armaturer og værktøjer;
• hærdning af simple værktøjer;
• at producere og bringe til de nødvendige parametre termisk ubehandlede modeller til hærdning med hensyn til nøjagtighed - 12 kvalifikationer;
• klip gevind med haner og matricer og tjek efter mål;
• lave og udføre låsesmedebearbejdning af værktøj og inventar af middel kompleksitet og omsætte særligt teknologisk udstyr og skabeloner i praksis under opsyn af en værktøjsmager på topniveau;
• kend funktionsprincippet, tekniske egenskaber og funktioner ved brugen af løftemekanismer;

Arbejder på at matche den andenudledning skal:

• kend formålet og artsmangfoldigheden af låsesmede og instrumenteringsværktøjer og inventar og betjeningsregler;
• har kendskab til et samlet system af tolerancer og landinger;
• har kendskab til graden af nøjagtighed og ruhedsparametre, samt deres betegnelse på tegningerne;
• beskriv tydeligt, hvordan bore- og lappemaskiner fungerer;
• vid, hvordan man indstiller tillæg for efterfølgende efterbehandling, forudsat at metallet deformeres under varmebehandlingen.

Krav til 3. kategori

Jobbeskrivelsen for en 3. klasses værktøjsmager beskriver følgende arbejde, som en medarbejder skal kunne udføre:

• fremstil og gendan værktøjer og inventar af middel kompleksitet;
• fremstil værktøjer med øget kompleksitet og præcision ved hjælp af specielt teknisk udstyr og skabeloner;
• udfør metalbearbejdning af dele i henhold til 8-11 kvalifikationer ved brug af universaludstyr;
• marker og tegn krøllede detaljer;
• for at færdiggøre værktøjet og rette de fremstillede produkter;
• under opsyn af en værktøjsmager på et højere niveau for at lave værktøjer og armaturer med øget kompleksitet.

For at opnå de stillede opgaver med succes skal en værktøjsmager have viden:

• om grundlæggende geometriske og trigonometriske afhængigheder og grundlæggende elementerteknisk tegning;
• om design af brugte værktøjsmaskiner til metalbearbejdning, efterbehandling og lapning;
• hvordan og under hvilke betingelser man skal bruge efterbehandlingsmaterialer;
• om egenskaberne ved stål af forskellige kvaliteter;
• KIP, deres enhed og betjening;
• om afhængigheden af målenøjagtigheden af delens temperatur;
• om metoder til varmebehandling af stål, under hensyntagen til dets mærke;
• om tillæg til efterbehandling, idet der tages højde for ændringer i metallet under varmebehandling.

Få 4 rækker

Jobbeskrivelsen for en 4-grads værktøjsmager forudbestemmer følgende typer arbejde:

• evnen til at fremstille og reparere værktøjer og inventar af øget kompleksitet ved hjælp af moderne speci alteknologisk udstyr;
• finish, lap og producere figurerede dele i henhold til 7-10 grader med minimal overfladeruhed.

Ud over den anførte obligatoriske viden i 3. klasse, i 4. klasse, skal medarbejderen vide:

• hvordan man bestemmer kvaliteten af hærdning og opretning af dele under forarbejdning;
• hvordan man markerer og tegner en kompleks form;
• hvordan man forhindrer ændringer i metallets indre spænding og struktur under varmebehandling.

Kvalificeringsfunktioner i den 5. kategori

Når en medarbejder underskriver jobbeskrivelsen for en værktøjsmager i 5. klasse, skal en medarbejder kunne:

1. - lav, juster,reparere store komplekse og præcise værktøjer og inventar, modeller med et stort antal indbyrdes forbundne størrelser, med en nøjagtighedsgrad på 6-7 kvalifikationer;
2. afslut, lap og producere dele med en høj grad af nøjagtighed (5 grader) og ruhed Ra 0, 16-0, 02;
3. test armaturer og matricer ved brug. Ved modtagelse af et aftryk vurderes nøjagtigheden af formen og den relative position af delens overflader.

Bør desuden vide:

• strukturelle træk ved komplekse værktøjer og inventar;
• typer af beregninger og geometriske konstruktioner.

6 rang og betingelser for dets tildeling

Jobbeskrivelsen for en værktøjsmager i 6. klasse giver ham tilladelse til at:

• samling, finjustering, efterbehandling af præcise og komplekse unikke forme og eksperimentelle nummereringsmaskiner;
• produktion af komplekse mønstre, når flyene er placeret i forskellige projektioner, i henhold til 1-5 kvalifikationer og ruhed Ra 0, 04-0, 01;
• justering af optiske instrumenter.

Medarbejderen skal have 6. plads og være kompetent til:

• design, formål og regler for brug af instrumentering;
• rationelle måder at bruge og reparere instrumentering på med en nøjagtighed på 1-5 kvalifikationer;
• måder til at øge graden af ruhed.

7 rang kvalifikation

En værktøjsmager i 7. klasse skal være i stand til selvstændigt at bearbejde dele og produkter på universelle maskinermetalskærende type, og har også evnen til at køre elbiler.

Jobbeskrivelsen for en værktøjsmager i 7. klasse forudsætter desuden viden om, hvordan man opsætter og kontrollerer nøjagtigheden af en kompleks maskine.

8-cifret

For at få den 8. kategori skal en værktøjsmager vide, hvordan man justerer arbejdslegemerne af måleinstrumenter og hjælpeanordninger på en unik og eksperimentel metalskæremaskine, maskine, enhed.

Jobbeskrivelsen for en værktøjsmager i 8. klasse forpligter ham til at kende alle ovenstående teoretiske og praktiske aspekter af aktivitet, for aktivt at bruge dem på arbejdet.

Det skal bemærkes, at for at modtage 7. og 8. klasse skal du have en uddannelse i faget som tekniker. Disse rækker tildeles under arbejdet i de eksperimentelle, forberedende og eksperimentelle workshops.

Baseret på ovenstående karakteristika ved arbejdet, den nødvendige viden og færdigheder, udarbejdes jobansvar. Når du læser instruktionerne, skal du henvise til ETKS, nemlig til anbefalingerne for denne type erhverv.

Mold Toolmaker

Presseforme bruges til at skabe produkter i forskellige størrelser og former af metal, plast og andre materialer. Jobbeskrivelsen for en værktøjsmager til reparation af forme angiver den nødvendige viden om enheden,formenes design og funktioner, evnen til at skille forme ad, reparere dem og også omsætte viden om deres rationelle drift i praksis.

Kilder til udvikling af jobbeskrivelser:

• information om virksomhedens organisationsstruktur og ledelsesstruktur;
• lovpligtige dokumenter fra firmaet;
• ETKS;
• Regler for den strukturelle enhed;
• klassifikationsfortegnelse over stillinger.

Foretager ændringer til CI

Nogle gange er ansvaret for enhver stilling indsnævret eller udvidet. I dette tilfælde udstedes en ændringsordre. Du kan også udstede en yderligere aftale til en specifik jobbeskrivelse.

Desuden, hvis indholdet af instruktionen planlægges radik alt ændret, oprettes en ny instruktion i den nye udgave.