"Global personaleressource": feedback fra virksomhedens medarbejdere

2024 Forfatter: Howard Calhoun | [email protected]. Sidst ændret: 2023-12-17 10:22

I dag accelererer livets tempo kun. Dette gælder ikke kun for det almindelige liv, men også for virksomhedernes aktiviteter. Især ledere har ikke tid til at engagere sig i rekruttering, og de foretrækker at outsource dette spørgsmål. Dette gælder især for detailhandel. Det vil sige store handelsvirksomheder, hvor personaleomsætningen næsten aldrig stopper.

Og da efterspørgsel skaber udbud, skabes der virksomheder, der konstant har en talentmasse og er klar til at stille medarbejdere til rådighed efter behov. En af disse er virksomheden "Global Staff Resource". Feedback fra medarbejderne bekræfter, at der er mange applikationer, hvilket betyder, at tjenesten er efterspurgt på markedet.

Lidt om virksomheden

Det er ikke det første år på markedet. Dette er en professionel i at levere en bred vifte af tjenester inden for følgende områder:

• detailhandel;
• produktion;
• lagerlogistik.

I dag er det ikke længere en nykommer på markedet. Virksomheden har sine officielle repræsentationskontorer i halvtreds byer i Den Russiske Føderation. Desuden indikerer høj efterspørgsel bestemt, at deres antal kun vil stige.

Hvis du har brug for arbejdere

Dette er blot en af retningerne i arbejdet i virksomheden "Global Staff Resource". Tilbagemeldinger fra medarbejderne siger, at det største antal ansøgninger kommer i denne retning. Derfor tilbyder virksomheden dig mulighed for samarbejde om at skaffe medarbejdere af forskellige specialer. De mest efterspurgte er:

• loader;
• vælger;
• gaffeltruckchauffør;
• pakker;
• pakker;
• high-rise stacker-driver.

Hvis du har brug for medarbejdere på fast basis, kan du udfylde en kontrakt for en engangsudvælgelse. Med høj omsætning eller et stort antal objekter kan du indgå en kontrakt for et år. I dette tilfælde vil du være forsikret mod mangel på arbejdskraft, ikke kun i dag.

Hjælp i detailhandel

I dag er de mest problematiske i form af konstant mangel på arbejdskraft supermarkeder og andre store detailforretninger. Dette problem kan løses fuldstændigt af virksomheden "Global Staff Resource". Feedback fra medarbejderne giver os mulighed for at vurdere, at de fleste af de faste kunder er supermarkeder. Store butikker har altid brug for arbejdskraft. Og nogle gange kommer der pludselig en stormængden af varer, som er svær at håndtere.

Virksomheden leverer følgende tjenester:

• service af kasseapparater;
• klistermærker;
• produktemballage;
• lager og regnskab;
• modtagelse af varer;
• salgsservice.

Alt dette kan være en stor hjælp i forventning om store helligdage.

Lagerarbejde

De, der arbejdede i store supermarkeder, ved godt, at dette er det mest problematiske område. Hvis der ikke er nok sælgere og pakkere, er det altid nemmere at udskifte dem. Som en sidste udvej skal du ringe til kontorpersonalet for at få hjælp. Men hvis der ikke er læssere nok på lageret, så kan problemet ikke løses så enkelt. Virksomheden "Global Staff Resource" bliver en god hjælp. Medarbejderfeedback bekræfter, at følgende tjenester er mest efterspurgte:

• Fungerer for at modtage varer direkte på lageret.
• Læsning og losning af varer.
• Beholdning og regnskab.
• Ordreplukning.

For en stor handelsvirksomhed er det en kæmpe hjælp at kunne tilkalde det personale, der er brug for i øjeblikket uden at skulle annoncere og lave en masse arbejde med udvælgelsen af kandidater.

Lignende tjenester leveres også til forskellige produktionsvirksomheder, som ofte står over for mangel på personale til lagerarbejde.

Markedsføring er motorenhandel

Global Staff Resources aktivitetsområde er ikke begrænset til udvælgelse af personale og deres rettidige ansættelse. Derudover udfører de arbejde med uddannelse af medarbejdere. I overensstemmelse hermed kan en person komme til virksomheden som en almindelig pakker, gennemgå en uddannelse sideløbende med arbejdet og gå videre til næste trin. Tag for eksempel hånd om kasseapparater. Medarbejdernes kompetenceniveau er således gradvist stigende. Sådan løser arbejdsgiveren sine problemer, for han har noget at tilbyde kunder, der henvender sig til ham. Og medarbejderne får mulighed for at vokse professionelt.

Derudover tilbyder virksomheden et komplet udvalg af telemarketingtjenester. Hvis du er stødt på, er dette at ringe til et stort antal respondenter for at give eller indsamle oplysninger. Det er selvfølgelig svært for enhver organisation at allokere folk til primær forskning. Derfor er du velkommen til at stole på dette arbejde til fagfolk. Virksomheden leverer følgende liste over tjenester:

• Omfattende forskning og identifikation af kundebehov.
• Informering af potentielle kunder.
• Udførelse af undersøgelser og spørgeskemaer.
• Organisering af forretningsmøder mellem ledere og potentielle kunder.
• Telefonsalg.

Sådan får du et job

Som det allerede er blevet klart, er formidleren, og ikke den direkte arbejdsgiver, den globale personaleressourcevirksomhed. Arbejdsgiveranmeldelser gør det dog muligt at forstå, at du søger job i GSR, ogudføre arbejdet på det sted, hvor det nu er påkrævet.

Det viser sig at være en meget praktisk ordning. Du kommer til den nærmeste afdeling af virksomheden, udfylder et spørgeskema og angiver de forhold, der ville passe dig. Nogen søger et deltidsjob til weekenden, for andre vil en skiftmetode være praktisk. I overensstemmelse med dette vil du blive tilbudt forskellige beskæftigelsesmuligheder i forskellige regioner i Rusland. Feedback fra Al Staff Resource-medarbejdere er langt fra entydig, men det meste af feedbacken er positiv.

Medarbejderanmeldelser

Global Staff Resource giver unge mennesker mulighed for at starte deres professionelle rejse. For mange er dette firma blevet en mulighed ikke kun for at tjene penge, men også for at besøge andre byer. Følgende betingelser er angivet her:

• Levering af en medarbejder til anlægget.
• Levering af hostel.
• Daglig levering til og fra arbejde.
• Gratis måltider.
• Rettidig løn.

Som du kan se, er forholdene ret attraktive. Dette er en væsentlig grund til at samarbejde med "den globale personaleressource". Feedback fra medarbejdere (Moskva) understreger, at dette var et vendepunkt i livet. Betingelserne giver dig mulighed for at spare din løn, og i weekenden kan du se hovedstadens seværdigheder. Derudover kan du, når du bor i en storby, finde et mere interessant jobtilbud.

Fordele og ulemper

Når vi analyserer anmeldelserne, kan vi bemærke, atmedarbejdere, der blev sendt til steder i store byer, er oftest tilfredse med deres arbejde. De understreger, at levevilkårene på hostellet er ganske normale, maden er god. Løn udbetales til tiden, hvilket er meget vigtigt for de fleste. Anmeldelser af ansatte i Sankt Petersborg er meget attraktive. Global Staff Resource opfylder ifølge folk alle sine forpligtelser.

Samtidig kan du møde de modsatte bemærkninger på nettet. Dette gælder især for genstande placeret i forstæderne. Folk bemærker, at de kan sendes fra kontoret til stedet, men ved ankomsten viser det sig, at der ikke er nogen ledige stillinger. Et andet punkt er levevilkårene. Ofte klager medarbejdere over kulde, mangel på sengetøj og andre basale ting.

Hvordan kan du forklare dette? Tilsyneladende er GSR-virksomheden vokset så meget, at den ikke længere kan kontrollere, hvad der sker på jorden. Det vil sige, at vilkårene for medarbejderne er direkte afhængige af, hvor effektiv lederen er i spidsen for en filial i en given by. Men endnu en gang er de fleste medarbejdere fortsat tilfredse med deres arbejde.

Virksomhedsfilialer

Denne information kan være nyttig for dem, der planlægger at søge et job.

• I Moskva er dette Zelenograd, Savelkinsky proezd, hus 4.
• I Skt. Petersborg, Borodinskaya street, 15.
• I Ufa, Mendeleev street, 177.

På den officielle hjemmeside kan du finde information om andre filialer, der ligger i umiddelbar nærhed af dit hjem. Virksomheden givermuligheden for, at folk kan arbejde i en passende tidsplan, og hjælper også dem, der bor i små byer, hvor det er svært at arbejde.

Firmaets faste kunder

Hvis du planlægger at få et job gennem et outsourcingfirma, så er du sikkert interesseret i spørgsmålet om, hvilke ledige stillinger der er klar til at tilbyde dig her. Lad os se på stamkunder, som ansat personale oftest sendes til:

• Auchan er et fransk selskab, en af verdens største detailkædeoperatører.
• Itella er en finsk logistikudbyder.
• Metro er et tysk firma, der driver det tredjestørste distributionsnetværk.
• United Confectioners.
• Leroy Merlin.
• DSV.

Dette er ikke alle de virksomheder, der samarbejder med GSR. Hvis du vil bygge din egen karriere i en af dem, kan du efterlade dit CV hos rekrutteringschefen.

I stedet for en konklusion

GSR er en god chance for at starte en professionel vej for unge mennesker. Især hvis de ikke har specialundervisning. Derudover vokser og udvikler virksomheden sig, hvilket giver karrieremuligheder for rekrutteringschefer. De bliver regionale ledere, og deres plads overtages af unge, initiativrige fyre. Anmeldelser om arbejde hos Global Staff Resource understreger stabilitet og udviklingsmuligheder.