2024 Forfatter: Howard Calhoun | [email protected]. Sidst ændret: 2023-12-17 10:22
En elektronikingeniørs hovedopgave er at udvikle, installere, idriftsætte og starte udstyr. Han skal også sørge for en fortsat uafbrudt drift af udstyret, sikre at det bruges korrekt. Ethvert teknisk middel skal serviceres, testes, opgraderes for at øge effektiviteten og eliminere opståede fejl.
Alt dette bør udføres af en professionel på dette område. Medarbejderen har ret til at forbedre sit kvalifikationsniveau fra tredje til første kategori. Der er gode muligheder for karrierevækst, i en stor organisation kan en medarbejder gøre karriere som chefingeniør.
Professionsklassifikation
Udover at der er en opdeling i kategorier for dette arbejde, adskiller elektronikingeniører sig også på aktivitetsområder, nemlig: systematiske, skematiske og designspecialiteter. Førstnævnte lægger op til, at medarbejderen skal kunne tænke bredt, have en systematisk tilgang til at løse forskellige problemer ielektronik.
Norm alt designer arbejdere i dette område hele udstyrssystemet under hensyntagen til de givne parametre, men uden at være interesseret i strukturen af dets individuelle elementer. Men kredsløbsingeniører designer tværtimod undersystemer under hensyntagen til strukturen af alle elementer i kredsløbet. Med andre ord er deres mission at løse lokale problemer uden at tage hensyn til komplekst arbejde. Men en elektronikingeniørs opgaver i retning af designeren omfatter optimering af færdige enheder, oprettelse af kopier af dem i et mindre format samt løsning af en teknisk tilgang til køleudstyr. Derudover designer de enhedshuse og varmeafledningssystemer.
Fordele og ulemper ved erhvervet
Ifølge eksperter er den største fordel ved erhvervet, at det er efterspurgt, og dets relevans vil ikke forsvinde, så længe verden bruger tekniske midler til daglig brug. Derudover er en elektronikingeniørs arbejde godt bet alt og giver en person mulighed for konstant at udvikle sig og bevæge sig op ad karrierestigen. Sandsynligvis er den eneste ulempe ved et sådant erhverv, at medarbejderen konstant skal overvåge udviklingen af moderne teknologier, og hvert år dukker flere og flere nye metoder og enheder op.
Løn, uddannelse og arbejdsplads
Dybest set kan du få et job som elektronikingeniør i specialiserede forskningsinstitutter, servicecentre, forsknings- og produktionsorganisationer og reparationsværksteder. Du kan lære dette erhverv på college, men forat få et godt job skal først have tre års erfaring.
Men kun at have en videregående uddannelse giver dig mulighed for at få en ingeniørstilling. Lønningerne er generelt høje, især i storbyerne. Derudover afhænger lønnen af medarbejderens kategori, omfanget af den organisation, hvor han er ansat, medarbejderens professionalisme og hvilke arbejdsopgaver elektronikingeniøren udfører. Forskellen mellem lønnen for en nybegynder specialist og en erfaren professionel er omkring fire gange.
Personlige egenskaber
Arbejdsgivere er mere opmærksomme på ansøgere med en analytisk tankegang, rumlig fantasi og et bredt udsyn. Dette arbejde værdsætter initiativrige mennesker, der stræber efter konstant at udvikle deres faglige færdigheder og vidensniveau, som er interesseret i avancerede teknologier, både i deres land og i udlandet.
Det kræves desuden, at medarbejderen er i stand til møjsommeligt, præcist og omhyggeligt at udføre opgaver, at have tålmodighed, målrettethed. Ansvarlige og organiserede ansøgere værdsættes mest. Derudover er det meget vigtigt at kunne arbejde med specialiseret software.
Generelle bestemmelser
For at opnå stillingen som elektronikingeniør har du brug for specialiseret uddannelse og erfaring, afhængigt af medarbejderkategorien. For den første kategori er det således nødvendigt at opnå en videregående teknisk uddannelse og arbejde i den tilsvarende stilling som en ingeniør på anden trin i mindst tre år. For det andet er den samme uddannelse vigtig somfor højere og arbejde som ingeniør i den tredje kategori eller lignende stillinger i mindst tre år.
For den tredje kategori, samme uddannelsesgrad, men hvad angår anciennitet, vil det være nok, at ansøgeren bestod i uddannelsesperioden. Eller en person med en sekundær erhvervsuddannelse kan ansættes til dette job, men den mindste tilladte anciennitet skal være mindst fem år.
Knowledge
Instruktionerne til en elektronikingeniør antyder, at når han søger job, skal han have en vis viden. Medarbejderen skal studere alle vejledninger, lovgivningsmæssige og metodiske materialer vedrørende reparation og drift af elektronisk udstyr. Derudover skal han kende alle dens tekniske og operationelle egenskaber, designfunktioner, hvad denne teknik er beregnet til og i hvilke tilstande den virker. Hans viden bør også omfatte de tekniske regler for brug, hvordan automatisk databehandling udføres, typer lagringsmedier og programmeringssprog.
Hans viden bør omfatte talsystemer, koder, cifre, kommandoer, programmer og mere. Hvilke metoder bruges til at udvikle tidsplaner, planer, og i hvilken rækkefølge skal rapporter om deres implementering udarbejdes. En elektronikingeniør skal vide, hvordan reparationsydelser udføres, i hvilken rækkefølge ansøgninger om udstyr udarbejdes, indhentning af reservedele og anden dokumentation. Vær altid opmærksom på bedste praksis i dit land og i udlandetforhold i forbindelse med hans arbejde. Derudover skal han kende det grundlæggende i økonomien, industri- og arbejdsorganisationen samt normerne og reglerne for arbejdsbeskyttelse.
Funktioner
En medarbejders hovedfunktion, ifølge en elektronikingeniørs jobbeskrivelse, er at sikre korrekt teknisk drift og uafbrudt drift af udstyret. Han skal deltage i udviklingen af planer og tidsplaner vedrørende drift, vedligeholdelse og reparation af enheder, samt udføre arbejde med det formål at forbedre effektiviteten af enheder. Denne arbejder klargør elektroniske computere til brug, udfører tekniske inspektioner.
Han er ansvarlig for at overvåge parametrene og pålideligheden af enheder, udføre inspektioner og test for at opdage fejl i tide og eliminere dem. Medarbejderen skal være engageret i opsætning af udstyret og dets individuelle elementer, organisering af vedligeholdelse, sikring af drift, rationalisering af drift samt udførelse af planlagte og aktuelle reparationsarbejder. Derudover skal han sikre, at alt reparationsarbejde udføres rettidigt.
Ansvar
En elektronikingeniør bør også overvåge test, vedligeholdelse og reparationer af medarbejdere med lavere adgang. Medarbejderens jobansvar omfatter deltagelse i kontrol af udstyrets tilstand, udførelse af forebyggende undersøgelser, accept af større reparationer af enheder samt udvikling af nyeudstyr er lige taget i brug.
Tjekker udstyr for muligheden for at skabe computersystemer og dets kombination for at øge arbejdseffektiviteten. Han er engageret i udviklingen af regulatoriske materialer, fører optegnelser over brugen af udstyr og analyserer de opnåede indikatorer. Medarbejderen skal beskæftige sig med udarbejdelse af ansøgninger, kontrollere rettidig udskiftning af dele og organisere opbevaring af udstyr.
Rights
Medarbejderen har ret til at modtage enhver information og dokumenter relateret til hans aktiviteter. Om nødvendigt har han ret til at samarbejde med ansatte i andre afdelinger af virksomheden eller tredjepartsspecialister for at løse operationelle problemer inden for hans kompetence. Derudover har han ret til at repræsentere sin virksomheds interesser i andre institutioner. Han har ret til ledelsens assistance, der giver ham en arbejdsplads og alle de nødvendige værktøjer.
Ansvar
Medarbejderen er ansvarlig for ikke at udføre sit arbejde ordentligt, give ledelsen falske oplysninger om de udførte opgaver, for at undlade at efterkomme ordrer eller instruktioner fra overordnede. Han kan blive stillet til ansvar, hvis han konstaterede en overtrædelse af selskabets regler og ikke traf foranst altninger for at fjerne dem. Han er ansvarlig for at overtræde arbejdsdisciplinen eller begå overtrædelser af landets nuværende lovgivning. Han er også økonomisk ansvarlig, hvis hans handlinger forårsagede skade på organisationen.
Konklusion
Opgaven som elektronikingeniør er meget interessantog giver mulighed for konstant at udvikle sig på dette område. Men det er ikke egnet for alle, fordi det kræver vedholdenhed, opmærksomhed og omhyggeligt arbejde. En medarbejders opgaver kan naturligvis variere afhængigt af den kategori, han modtog, omfanget af den virksomhed, hvor han er ansat, og retningen af dens aktiviteter. Det samme gælder aflønning af medarbejdere. Før du vælger dette erhverv, skal du seriøst vurdere det og finde ud af, om det er interessant for en person at gøre dette hele livet.
Når du får et job, skal du seriøst studere jobbeskrivelsen, koordinere den med dine overordnede og afklare alle punkter, før du starter arbejdet. Hvis en medarbejder viser sig at være en ægte professionel inden for sit felt, kan du forvente ikke kun en lønstigning, men også en god karrierevækst i virksomheden. Den største fordel ved et sådant erhverv er, at det er relevant i vores tid, og der vil ikke være nogen problemer med beskæftigelse selv i en lille by. Der er også en lang række organisationer, hvor en sådan specialist kan hyres.
Anbefalede:
Close keeper: jobansvar, udførte funktioner og arbejdsforhold
Jobansvar for en garderobeassistent - dette er en liste over alle eksisterende krav i forhold til dette erhverv. De er baseret på gældende lovgivning, organisationens arbejdsregler og andre regler. Ud over pligter har medarbejderen også egne rettigheder, som organisationen skal tage hensyn til
Tidtager: jobansvar, påkrævet uddannelse, optagelsesbetingelser og funktioner i det udførte arbejde
For første gang begyndte faget at blive nævnt i slutningen af 1700-tallet i forbindelse med dannelsen af de største virksomheder og en stor stab. Der var brug for en specialist, som ville overvåge medarbejdernes tilstedeværelse på arbejdet. Tidtagerens arbejdsopgaver omfattede at overvåge medarbejdernes ophold på virksomheden
Jobansvar for en skønhedssalonleder: en medarbejders personlige egenskaber og funktioner
Skønhedsindustrien er utrolig populær. Hver pige og kvinde ønsker at se attraktiv ud, uanset alder. Det gælder både unge damer og damer i en mere elegant alder. Både dem og andre foretrækker at henvende sig til en professionel i en skønhedssalon. En sådan institutions leders pligter involverer som regel behovet for at gøre alt, så kunderne er tilfredse og kommer tilbage igen
Profession ernæringsekspert: koncept, definition, påkrævet uddannelse, optagelsesbetingelser, jobansvar og funktioner i det udførte arbejde
Diætologi er et afsnit i medicin, der er dedikeret til organisering af korrekt og rationel ernæring. Terapeutiske diæter hjælper mennesker med at overvinde eksisterende helbredsproblemer og opnå gode resultater i behandling og forebyggelse af forskellige sygdomme. Derfor er korrekt og afbalanceret ernæring kilden til godt helbred og velvære
Senior kasserer: koncept, definition, påkrævet uddannelse, optagelsesbetingelser, jobansvar og funktioner i det udførte arbejde
Den generelle liste i jobbeskrivelsen for den overordnede kasserer som helhed kommer ned til viden om organisationens hovedregler (handel, bank osv.), sanitet, sikkerhed og reglerne for betjening af udstyret brugt i arbejdet. Denne medarbejder er udstyret med store beføjelser, pligter, rettigheder, så det er så vigtigt at lave en jobbeskrivelse så fuldstændig som muligt. Ellers lever medarbejderen måske ikke op til ledelsens forventninger